Přihlásit se

Přepnout do: English

Zákoník práce

Zákoník práce je zákoník upravující převážnou část českého individuálního pracovního práva. Současný zákoník práce nabyl účinnosti dnem 1. ledna 2007 a zrušil dřívější zákoník práce. Zákoník je o něco málo liberálnější než jeho předchůdce.

dělník pracující na stavbě, smlouva na dobu určitou

6 minut čtení

Výhody i nevýhody pracovní smlouvy na dobu určitou

Ondřej Preuss
3. 7. 2022

Pracovní právo

Nastupujete do nové práce a zaměstnavatel vám nabízí pouze smlouvu na dobu určitou? Jaké tato forma skrývá výhody a nevýhody a jak lze postupovat, pokud se blíží konec smlouvy?

Číst dále

naštvaný muž v práci, výpověď pro nadbytečnost

6 minut čtení

Kdy můžete dostat výpověď pro nadbytečnost

Ondřej Preuss
3. 7. 2022

Pracovní právo

Možností, kdy lze dát zaměstnanci výpověď ze strany zaměstnavatele, není úplně mnoho. Jednou z variant je výpověď z organizačních důvodů. Co když vás zaměstnavatel propustí, vaše místo naoko zruší a vzápětí jej vytvoří a obsadí znovu?

Číst dále

Váš případ posoudíme a navrhneme, jak ho vyřešit za 390 Kč.

stěhování, nárok na placené volno

8 minut čtení

Kdy máte nárok na placené volno?

Ondřej Preuss
28. 6. 2022

Pracovní právo

Potřebujete se přestěhovat, vyležet angínu, nebo se psem k veterináři? Ve všech případech se jedná o situace, které se zpravidla odehrávají během vaší pracovní doby. Při kterých příležitostech máte nárok na placené (či neplacené) volno od zaměstnavatele? A co kdybyste chtěli volno třeba na cestování?

Číst dále

zaměstnavatelka přijímá novou zaměstnankyni, domluva mzdy prostřednictvím mzdového výměru

6 minut čtení

Stanovení mzdy mzdovým výměrem

Ondřej Preuss
27. 6. 2022

Pracovní právo

Při nástupu do nové práce se můžete setkat s tím, že vám zaměstnavatel mzdu nestanoví v rámci pracovní smlouvy, ale zakotví do smlouvy, že je stanovena mzdovým výměrem. Co se tím pro vás liší a v čem to může být méně výhodné?

Číst dále

pracovní úraz home office

6 minut čtení

Může se mi doma přihodit pracovní úraz?

Ondřej Preuss
21. 6. 2022

Pracovní právo

Práce z domova se během uplynulých dvou let velmi rozšířila, někteří pracovníci se už de facto do kanceláří nevrátili, jiní se tam vyskytují jen občas. Co je bráno jako benefit pro zaměstnance, může být lehkou noční můrou pro personalisty, kteří některé situace řeší poprvé. Jaké jsou v takových případech povinnosti zaměstnavatele a zaměstnance? A jak si počínat, dojde-li v domácnostech zaměstnanců k úrazu?

Číst dále

muž trpící bolestí z nemoci z povolání

6 minut čtení

Hrozí vám nemoc z povolání?

Ondřej Preuss
21. 6. 2022

Pracovní právo

Pod pojmem nemoc z povolání si každý představí něco trochu jiného. Může se jednat o nemoc, kterou trpíme měsíc či dva? Nebo by ji měly provázet nevratné následky? A lze chápat jako nemoc z povolání třeba bolest zad či hlavy, kterými vždy večer po práci trpíme? Na některé nejasnosti, s nimiž se u tématu nemocí z povolání setkáváme, jsme se zaměřili.

Číst dále

pacient u lékařky na pracovnělékařské prohlídce

6 minut čtení

Co očekávat od pracovnělékařské prohlídky?

Ondřej Preuss
13. 6. 2022

Pracovní právo

Zaměstnavatel po vás vyžaduje lékařskou prohlídku. Má na takovou věc nárok? Lze prohlídku odmítnout a jaké informace o vašem zdravotním stavu smí lékař poskytnout? Na to vše jsme se zaměřili v tomto článku.

Číst dále

zahradník zaměstnaný na dohodu o provedení práce

7 minut čtení

Dohoda o provedení práce

Ondřej Preuss
8. 6. 2022

Pracovní právo

Hledáte flexibilní krátkodobou práci a přemýšlíte jaká právní forma je pro ni vhodná? Snadnou cestou, jak takovou krátkodobou práci zprostředkovat, je uzavřít některou ze dvou typů pracovněprávních dohod. Tedy například dohodu o provedení práce. Co si při uzavírání ohlídat a v čem jsou její výhody?

Číst dále

matka tráví dovolenou se svou dcerou, čerpání dovolené

5 minut čtení

Jaká jsou pravidla čerpání dovolené v roce 2022?

Ondřej Preuss
7. 6. 2022

Pracovní právo

Doba dovolených se přiblížila. Možná vám ale vidinu povalování se na pláži kazí přemýšlení o tom, na kolik dovolené máte vlastně nárok a jestli vás na ni šéf pustí v době, kdy se vám to právě hodí. Jaká platí letos pravidla pro čerpání dovolené, jak se počítá její délka a kdy vás může šéf v jejím využívání omezit?

Číst dále

Nechte si od nás poradit on-line

Požadavky řešíme do druhého dne
Předem víte, kolik zaplatíte
Zkušený tým 6 specialistů

Váš případ posoudíme a navrhneme, jak ho vyřešit za 390 Kč.

Předchozí 1 2 3 4 Další

Témata článků:

Zákoník práce

Osoba samostatně výdělečně činná (OSVČ)

Výpověď z pracovního poměru

Pracovní úvazek

Dohoda o pracovní činnosti (DPČ)

Dohoda o provedení práce (DPP)

Obchodní rejstřík

Konto pracovní doby

Katastrální úřad

Identifikační číslo osoby IČO

Společenství vlastníků jednotek (SVJ)

Pracovní neschopnost

Výpověď dohodou

Výpovědní doba

Pracovní úraz

Rejstříkový soud

Datová schránka

Bytové družstvo

Garážové stání

Okamžité zrušení pracovního poměru

Rejstřík firem

Obchodní podmínky

Věcné břemeno

Znalecký posudek

Dohoda o rozvázání pracovního poměru

Dohoda o mlčenlivosti (NDA)

Družstevní podíl

Smluvní pokuta

Družstevní byt

Jistota (kauce)

Spoluvlastnictví

Důležité informace

Služby pro občany

Služby pro firmy

Kontaktujte nás

+420 775 420 436

(Po–Pá: 8–18)

info@dostupnyadvokat.cz

V Jámě 669/1, Praha 1

Google hodnocení

69 hodnocení
Recenze

Facebook hodnocení

19 hodnocení
Recenze

Znáte nás z médií

ct-inverse

hn-inverse

idnes-inverse

prima-inverse

ihned-inverse

cro-inverse

Sledujte novinky

Webarchiv

Uveďte původ-Neužívejte dílo komerčně-Zachovejte licenci 3.0 Česká republika (CC BY-NC-SA 3.0 CZ)

Dostupný advokát © 2013-2023