Vzor pracovní smlouvy

  • Jednoduchý vzor vás provede sepsáním pracovní smlouvy.
  • Sjednání mzdy v rámci pracovní smlouvy či s odkazem na vnitřní předpisy.
  • Všechny náležitosti smlouvy, které zákoník práce předepisuje.
Aktualizováno: 4. 1. 2023
Pracovní smlouva
Náhled knížky

Pracovní smlouva je nejdůležitější dokument pracovněprávního vztahu. Přesto jí ale někteří zaměstnavatelé podceňují. Využívají stále dokola své dřívější vzory, v nichž jsou často již neplatné odkazy na paragrafy a nesmyslná ustanovení. Vyplatí se proto návrh pracovní smlouvy konzultovat a vytvořit si takový vzor (či několik variant), které přímo na míru odpovídají danému zaměstnavateli, ať už nastavením mzdy, místem výkonu práce či zkušební dobou.

Tento vzor je obecně použitelný pro pracovněprávní vztahy a zahrnuje:

  • základní povinnosti zaměstnance i zaměstnavatele,
  • odměňování formou mzdy zakotvené v pracovní smlouvě,
  • úpravu GDPR,
  • ustanovení o mlčenlivosti,
  • práci z domova a služební cesty.

Tip: Přečtěte si tipy, na co si dát pozor při uzavírání pracovní smlouvy na dobu určitou.

Co má obsahovat pracovní smlouva?

Pracovní smlouva a její náležitosti jsou upraveny v zákoníku práce. Ten jako základní a povinné náležitosti stanovuje:

  • druh práce, který má zaměstnanec vykonávat,
  • místo výkonu práce, v němž je práce vykonávána,
  • den nástupu do práce.

Pracovní poměr přitom nevzniká v den podpisu smlouvy, ale v den, který byl sjednán v pracovní smlouvě jako den nástupu do práce

Tip: Jak vypadá a čím se řídí konkurenční doložka v pracovněprávních vztazích jsme popsali v našem článku.

Dostupný advokát radí: Zákoník práce sice vyžaduje písemnou formu, ale pokud je pracovní smlouva uzavřena ústně, je rovněž platná.  Nedodržení formy nemá žádný vliv na vznik pracovního poměru. Může být ovšem stíháno pokutou od inspektorátu práce, a to až do výše 10 000 000 Kč.

Jak napsat pracovní smlouvu

Zákon vyžaduje pro pracovní smlouvu vždy písemnou podobu. Správně napsaná pracovní smlouva by měla obsahovat následující informace:

  • Identifikaci smluvních stran – v případě společnosti se jedná o její sídlo, IČ a zápis v obchodním rejstříku, zaměstnance lze ve smlouvě vymezit pomocí adresy bydliště a rodného čísla.
  • Druh práce a den nástupu do práce. 
  • Místo výkonu práce – lze je vymezit pro konkrétní adresu, ale v odůvodněných případech i poměrně široce.
  • Zda se uzavírá pracovní poměr na dobu neurčitou či určitou (a případně do kdy).
  • Sjednání zkušební doby, během níž lze pracovní poměr poměrně snadno ukončit, a její případná délka.
  • Způsob a výše odměny zaměstnance.
  • Mlčenlivost a ustanovení týkající se GDPR.
  • Na závěr nezapomeňte uvést datum a vlastnoruční podpisy.

Sepsání pracovní smlouvy nechte na nás

Postaráme se o to, aby pracovní smlouva byla vystřižena na míru potřebám vaší společnosti. Umíme zohlednit jakákoliv specifika jako je provoz na směny, nepravidelná pracovní doba, konkurenční doložka či jiné méně obvyklé ustanovení. S námi budou všechna práva i povinnosti nastaveny jasně, abyste se mohli v budoucnu vyhnout možným soudním sporům.

Proč si pracovní smlouvu nechat zkontrolovat či sepsat od právníka?

  • Právník zohlední všechna specifika vaší společnosti a pracovního provozu.
  • Pomůže sepsat veškerá práva a povinnosti tak, aby o jejich obsahu nebylo pochyb.
  • Nastaví ochranu vašich výrobních postupů a citlivých dat.
  • Pohlídá, aby pracovní smlouva obsahovala všechny potřebné náležitosti.

Proč použít placenou službu od Dostupného advokáta?

Neodpověděl vám článek na váš problém? Zeptejte se umělé inteligence


Řešíte obdobný problém?

Tým online právníků Dostupný advokát vám jej vyřeší.

Pracovní smlouva

Zaměstnat někoho není jen tak. Pracovněprávní předpisy bývají složité a někdy i malá odchylka od nich může později způsobit velké problémy. Pomůžeme vám se v nich zorientovat a nastavit pracovněprávní dokumenty v souladu se zákony.

Předem dané ceny
Od začátku víte, kolik a za co platíte.
Vše zvládneme online
Takže ušetříte čas i peníze za dopravu.
Pracujeme rychle
90 % požadavků vyřešíme do druhého dne.
Zkušený tým
Pro každý právní obor máme specialistu.

Pomohl vám tento obsah? Přidejte mu hodnocení

průměrné hodnocení: 1
hodnoceno: 3 krát

…nebo jej sdílejte

Reference služby Dostupný advokát

Recenze služby

Adéla Bobková Humlová

před 2 roky

S Dostupným advokátem jsem řešila několik otázek. Zařídili mé firmě ochrannou známku, poradili mi v oblasti pracovního práva a v neposlední řadě jsem s nimi konzultovala otázky zakládání nové společnosti. Jsem maximálně spokojená, protože vždy jsem dostala rychlou a komplexní službu se skvělým poměrem cena/výkon.

Recenze služby

Luboš Zeman

před 4 měsíce

Obrátil jsem se o právní poradu – moje žádost byla vyřízena velmi rychle, kvalitně a hlavně kvalifikovaně. Všichni byli milí a ochotní. Mohu jen doporučit!

Recenze služby

Gabriela Gruntová

před 2 roky

Neuvěřitelná rychlost, komunikace, ochota pomoci vše vyřešit k Vaší spokojenosti. Nemám slov ???? za mě top servis. Ještě jednou moc děkuji ????

Zobrazit všechny reference

Mohlo by vás také zajímat

Znáte nás z médií
Logo Česká advokátní komora Apek Logo Advokátní kancelář roku 2023
Sledujte novinky
Facebook Dostupný advokát Twitter / X Dostupný advokát
Dostupný advokát © 2013-2024