Úřad práce si mnoho z nás spojuje se selháním, neschopností najít práci a sociálně slabšími občany. Jen o tom to ale není. Úřad práce má mnohem širší záběr než jen dávky a hledání nové práce. Poskytuje totiž mnohem více služeb a měl by pomoci všem, nejen nezaměstnaným. Jak můžete využít úřad práce i vy se dozvíte v tomto článku.
I přes řadu ostatních služeb, hlavní náplní úřadu práce je podpora v nezaměstnanosti. Míří na něj tedy zejména lidé, kteří jsou momentálně bez práce. Úřad práce má totiž na starost vyplácení podpory v nezaměstnanosti a pomoc lidem s hledáním nového zaměstnání.
To ale neznamená, že se zde musíte registrovat vždy, když se ocitnete bez zaměstnání.
To je třeba udělat pouze v případě, že máte zájem o to, aby vám úřad s hledáním práce pomohl a v mezidobí vám byla poskytnuta podpora v nezaměstnanosti, která má za cíl pomoci vám přečkat období nezaměstnanosti. To, zda na podporu dosáhnete, se určuje mimo jiné podle toho, zda jste během posledních dvou let platili minimálně 12 měsíců důchodové pojištění.
Tip: Více o tom, jaké podmínky musíte splnit si můžete přečíst v našem dalším článku.
Na základě vaší žádosti vás bude úřad práce vést v evidenci uchazečů o zaměstnání a aktivně vám bude hledat práci, která odpovídá vaším zkušenostem, kvalifikacím a zdravotní způsobilosti. Kromě toho bere pracovní úřad také ohled na možnost vašeho dojíždění za prací. Nabídnuta by vám měla být práce, která odpovídá minimálně 80% klasické týdenní pracovní doby. Až po roce je možné nabízet i poloviční úvazky. Mělo by se také jednat o pracovní smlouvu na dobu neurčitou nebo určitou s minimálně tříměsíční délkou trvání. Je ale třeba počítat s tím, že zaměstnání, které vám úřad práce najde, není možné až na výjimky odmítnou, jinak by to vedlo k vašemu vyřazení z evidence a odebrání podpory.
Byl-li s vámi jakýmkoliv způsobem ukončen pracovní poměr ze strany zaměstnavatele, ochráníme všechna vaše práva. S námi máte jistotu, že nepřijdete zkrátka.
Kromě podpory v nezaměstnanosti poskytuje úřad práce i další druhy finanční podpory. Sem patří:
Tip: Soudíte se s bývalým partnerem o výživné? Jsme připraveni bojovat za vaše práva. Posoudíme vaše šance na úspěch u soudu a navrhneme takové řešení, které povede k nejlepšímu možnému výsledku.
Jak už jsme avizovali, úřad práce není jen o dávkách a pomoci nezaměstnaným. Nabízí i řadu dalších služeb. Mezi tyto služby patří:
Úřad práce nabízí všem uchazečům i zájemcům o zaměstnání poradenské služby zdarma. Ty probíhají formou individuálních konzultací i skupinového poradenství. Poradenských služeb zde přitom najdete celou řadu. Můžete tak zvolit poradenské služby zaměřené na volbu povolání, pomoc při vytváření životopisu a zlepšení sebeprezentace na trhu práce, poradenství k podnikání a finanční gramotnost nebo třeba právní poradnu.
Tip: Právní poradnu nabízí i Dostupný advokát. Hledáte odpověď na konkrétní právní otázku? Napište nám ji a do 48 hodin budete mít k dispozici odpověď od některého z našich advokátů.
Kromě toho poskytuje úřad práce poradenské služby zaměřené na speciální skupiny obyvatel. Jedná se například o pomoc studentům základních a středních škol s volbou povolání, poradenskou pomoc osobám se zdravotním pojištěním nebo lidem, kteří mají dlouhodobě problém najít si práci.
Úřad práce poskytuje také možnost rekvalifikace a získání nových odborných dovedností. K tomu, abyste mohli získat nárok na bezplatnou rekvalifikaci musíte být zájemcem nebo uchazečem o zaměstnání, mít odpovídající předpoklady pro úspěšné splnění kurzu a následné vykonávání profese, musíte být zdravotně způsobilí a rekvalifikace pro vás musí být potřebná a účelná. To znamená, že vám vaše současná kvalifikace neumožňuje získat práci a rekvalifikace by vám v tomto měla pomoct.
Velkou výhodou je, že v době rekvalifikačního kurzu máte jako uchazeč o zaměstnání nárok na podporu. Ta činí 60 % vašeho posledního průměrného měsíčního výdělku. Je ale třeba brát v potaz to, že kdybyste se rozhodli rekvalifikační kurz nedokončit, budete ho muset uhradit. To stejné platí i pro případ, že byste následně odmítli nastoupit do zaměstnání, které vám pracovní úřad najde na základě vaší nové kvalifikace.
Úřad práce dále nabízí pomoc s mezinárodní mobilitou pracovní síly prostřednictvím poradenské a informační sítě EURES. Nabízí tak řadu služeb pro zájemce o práci v zahraničí a zaměstnavatelům se zájmem o zahraniční pracovníky. Konkrétně se jedná o země Evropské unie, Norsko, Island, Lichtenštejnsko a Švýcarsko.
Součástí této služby je zveřejňování nabídek volných míst, pomoc s jejich hledáním a poradenství. Těchto služeb může přitom využít kdokoliv, nemusí se tedy jednat ani o uchazeče ani zájemce o zaměstnání. U většiny profesí je ale podmínkou znalost německého nebo anglického jazyka.
Tip: Chcete ukončit pracovní poměr? Poradíme vám, jaké jsou vaše možnosti a kterou se vyplatí využít.
Pracovní úřad nabízí ve spolupráci s Evropskou unií řadu zajímavých projektů zaměřených na různé skupiny obyvatel s různými potřebami. Mezi celorepublikovými projekty tak můžete narazit například na podporu vzdělávání zaměstnanců, která přispívá zaměstnavatelům na různá školení pro jejich zaměstnance. Dále s projektem Věk není překážkou, který má za cíl podpořit starší osoby na trhu práce nebo s projektem Záruky pro mladé, který má mladým lidem umožnit získat odbornou praxi a pomoci jim tak s hledáním zaměstnání v jejich oboru.
Kromě celorepublikových projektů existují i projekty zaměřené na specifické kraje, které zohledňují místní problémy. Často se přitom jedná o projekty zaměřené na znevýhodněné skupiny obyvatel, jako jsou mladí či staří lidé nebo lidé se zdravotním postižením.
Tip: Jak by se mohla zvýšit prosperita v naší zemi? Expertní poradci české vlády přišli s řešením zdánlivě paradoxním. Jedním z dílčích receptů by podle nich mohlo být omezení práv zaměstnanců a jejich zjednodušené propouštění. Inspiraci má tato cesta v dánském modelu Flexicurity, který se v Dánsku jeví být funkční a efektní. V čem spočívá a jak by jej bylo možné aplikovat na české poměry?
Úřad práce umožňuje nahrání vašeho životopisu, který se následně stává dostupným pro zaměstnavatele. Jedná se tedy o pasivní způsob hledání práce, kdy zaměstnavatelé oslovují vás. Životopis zde může vložit opět kdokoliv.
V neposlední řadě slouží pracovní úřad jako portál s širokou nabídkou volných pracovních míst. Umožňuje hledání pomocí charakteru práce a místa jejího výkonu s omezením dojezdové vzdálenosti. Naleznete zde širokou nabídku prací. Od vysoce kvalifikovaných, jako jsou lékařské nebo právnické pozice až po práce nevyžadující vůbec žádné vzdělání ani zkušenosti, jako jsou pracovníci ve výrobě či úklidoví pracovníci.
Tým online právníků Dostupný advokát vám jej vyřeší.
Při výpovědi z práce vám pomůžeme bránit se proti krokům zaměstnavatele a zajistíme, abyste od něj dostali vše, na co máte nárok. A to například včetně dlužné mzdy či odstupného. Pomoc poskytujeme v celé ČR a za předem danou cenu.
Ondřej je ten člověk, v jehož hlavě uzrál nápad poskytovat advokátní služby online. Právním službám se věnuje již déle než 10 let a rád klientům pomáhá, když si nevědí rady s právními problémy.
Ověřil jsem si, jak postupovat při ukončení pracovního poměru uzavřeného na dobu určitou.
Službu jsem opakovaně využil s maximální spokojeností. Mohu doporučit.
Není to poprvé, co spolupracuji s touto právní kanceláří. Má zadání jsou od jednoduchých výpovědí ke složitějším uzavíráním smluv, zejména ve skutečnostech, na které zákon nepamatuje. Ani toto není problémem pro tuto právní kancelář. Pokud klient akceptuje to, že i záporná odpověď – ve smyslu dál do toho nepůjdeme – je vlastně řešením. A tady (zobrazit více) Není to poprvé, co spolupracuji s touto právní kanceláří. Má zadání jsou od jednoduchých výpovědí ke složitějším uzavíráním smluv, zejména ve skutečnostech, na které zákon nepamatuje. Ani toto není problémem pro tuto právní kancelář. Pokud klient akceptuje to, že i záporná odpověď – ve smyslu dál do toho nepůjdeme – je vlastně řešením. A tady jako klient pociťuji sílu právní kanceláře, že je věc konzultována z různých úhlů a pozor, peníze zde nejsou na prvním místě. Zastupitelnost kvality kvalitou doplněním z jiné oblasti- já říkám za rohem, co se přirozeně hned nevidí – může být rada od právníka pro klienta nesrozumitelnou, ale pokud klient věnuje maximální péči konzultaci a skutečně odevzdává pravdivé a snaží se i úplné informace, nemůže být negativní odpověď – ve smyslu dál do toho nepůjdeme – negativní, ale konstruktivní. A proto souhlasím s názorem že pravdivé informování kanceláře již od počátku (člověk sám bez vzdělání a právnické praxe není neomylný) zjednodušuje další postup a řešení vznikají takříkajíc současně, ve spolupráci. Zastupitelnost, ochota pomoci, rychlost, dozeptání se bez obavy z navýšení ceny vytváří prostor 50% na 50%. Obě strany jsou stejně zainteresované na výsledku. Proto si i příště vyberu toto právní kancelář.
