Co hrozí manažerům v případě chyby?
Členové představenstva, dozorčích rad, jednatelé i další vedoucí pracovníci, ti všichni odpovídají za své jednání podle občanského zákoníku i zákona o obchodních korporacích. Pojmem, který v tuto chvíli hraje roli, je tzv. péče řádného hospodáře – tedy povinnost jednat loajálně, s péčí řádného hospodáře a nezbytnou mírou informovanosti.
Pokud manažer tuto povinnost poruší a společnosti nebo třetí osobě vznikne nějaká škoda, pak může být manažer osobně žalovaný o její náhradu. A to až do výše způsobené újmy, navíc bez ohledu na výši platu nebo výhody spojené s funkcí. V těchto případech se přitom často nejedná ani o úmyslné poškození, ale manažeři ve funkcích se dopouštějí unáhlených rozhodnutí, něco opomenou anebo zaviní administrativní chybu. Právě proto by měli tito lidé ve funkcích využívat pojištění odpovědnosti za škodu při výkonu funkce.
Co je pojištění odpovědnosti manažerů a jak funguje?
Pojištění odpovědnosti manažerů označované také jako D&O pojištění (Directors and Officers Liability Insurance) kryje finanční újmu, kterou může manažer nebo člen orgánu způsobit při výkonu své funkce. Toto pojištění tedy chrání vždy konkrétní osoby, nechrání danou společnost jako takovou.
Co všechno tato pojistka tedy zahrnuje:
- Náhradu škody způsobené nesprávným rozhodnutím nebo opomenutím,
- náklady na právní obranu (včetně mimosoudních dohod),
- regresní nároky – tedy případy, kdy firma sama nahradí škodu a následně ji vymáhá po svém zástupci.
Pojištění odpovědnosti při výkonu funkce se většinou dá sjednat buď individuálně (například pro výkonného ředitele), anebo hromadně pro celý management společnosti. Velké i menší firmy pojištění odpovědnosti manažerů často sjednávají samy ve prospěch svých vedoucích pracovníků. Chrání tak nejen jejich, ale i vlastní reputaci a stabilitu.
Související služba
Potřebujete firemního právníka?
S naší službou právníka pro podnikání získáte právní zázemí pro svou firmu. Postaráme se o přípravu pracovních smluv, dokumenty související v GDPR nebo vám poradíme v případě sporů se zákazníky. Kontaktujte nás a zjistěte, s čím vším vám dokážeme pomoct.
To mě zajímá
- Při objednání služby přesně víte, co dostanete a kolik vás to bude stát.
- Vše zvládneme on-line nebo osobně v jedné z našich 6 kanceláří.
- 8 z 10 požadavků vyřešíme do 2 pracovních dnů.
- Pro každý právní obor máme specialistu.
Co všechno se dá pojištěním odpovědnosti manažerů pokrýt?
Samozřejmě že každá pojistná smlouva je individuální a pojištění odpovědnosti manažerů není výjimkou. Nicméně z praxe můžeme říct, že rozsah krytí většinou zahrnuje:
- rozhodování o investicích, uzavírání smluv a o personální politice,
- porušení zákona nebo interních předpisů,
- chyby v oblasti compliance a GDPR,
- nedostatečnou kontrolu vnitřních procesů,
- škody způsobené akcionářům, věřitelům nebo zaměstnancům.
Někdy bývá součástí pojištění také krytí odpovědnosti vůči orgánům státní správy (to se hodí například při správních deliktech) anebo rozšířené krytí i na přidružené společnosti či pobočky v zahraničí.
Ačkoliv nabízí pojištění odpovědnosti manažerů docela široké krytí, existují i u něj důležité výjimky, které pojištění nepokrývá. Mezi ty nejčastější patří:
- úmyslné protiprávní jednání,
- trestné činy (např. zpronevěra),
- situace, kdy osoba překročila svou pravomoc,
- starší události, které nebyly oznámeny (retroaktivita),
- vnitřní spory mezi pojištěnými osobami (např. mezi členy představenstva),
- insolvence společnosti – u některých pojišťoven zde dochází ke krácení nebo odmítnutí plnění.
Proto je vždy potřeba si důkladně přečíst pojistné podmínky a ideálně je nechat posoudit také právníkem, který se v problematice orientuje a upozorní vás na případná rizika. S touto částí vám rádi pomůžeme, stačí nás kontaktovat.
Jak to vypadá v praxi?
Jednatel malé technologické firmy uzavřel smlouvu s externím dodavatelem IT služeb. Jenže si před tím pořádně neověřil jeho bonitu a tento dodavatel zkrachoval. Kvůli tomuto krachu vznikla technologické firmě škoda přes 800 tisíc korun. Společnost nejprve uhradila škodu svému klientovi, avšak následně uplatnila regres vůči jednateli, na což měla plné právo. Jednatel však měl sjednané pojištění odpovědnosti manažerů, takže částku 800 tisíc korun za něj zaplatila firmě pojišťovna.
V jiném případu člen představenstva developerské firmy zapomněl ohlásit změnu v podmínkách územního plánu. V důsledku jeho opomenutí bylo nutné pozdržet celý projekt o několik měsíců. Investor logicky žádal náhradu škody ve výši několika milionů korun. I v tomto případě měl člen představenstva štěstí, že měl sjednané pojištění odpovědnosti. Díky němu pojišťovna přiznala plnění a uhradila nejen odškodné investorovi, ale i náklady na právní zastoupení člena představenstva.
Pojištění odpovědnosti manažerů v českém prostředí
Zatímco v západní Evropě či USA je pojištění odpovědnosti manažerů běžnou praxí i u menších firem, v Česku si svou pozici ještě stále buduje. Situace se ale rychle mění, a to zejména v posledních letech, kdy se objevují žaloby vůči statutárním orgánům za porušení zákona nebo vnitřních pravidel firmy. Důvodem jsou také změny v občanském zákoníku a v zákonu o obchodních korporacích, které zpřísnily odpovědnost členů orgánů společností.
Dnes je D&O pojištění standardní součástí compliance politiky větších společností, ale začíná se objevovat už i u startupů a rodinných firem. A to i přesto, že cena pojištění může dosahovat i několika desítek tisíc ročně.
Tip na článek
Tip: Možná patříte k těm řidičům, kteří se často ptají, zda si musí sjednávat i zákonné pojištění auta, když už mají havarijní pojištění. Odpověď je přitom jednoduchá: ano, musíte. Více o tom, jaké pojištění vozidel nařizuje zákon, se dozvíte v našem článku.
Osobní ručení manažerů: Kdy nestačí ani pojištění?
Je důležité zdůraznit, že i přes sjednané pojištění odpovědnosti manažerů zůstává odpovědnost manažera stále velmi osobní a v určitých situacích může mít fatální následky. Pojištění totiž nikdy nefunguje jako „bianko šek“, tudíž neposkytuje ochranu v případech hrubého pochybení, vědomého porušení zákona nebo v situacích, kdy osoba jednala v rozporu se svými pravomocemi.
Zvlášť nebezpečné jsou případy, kdy je statutár zcela nečinný – například neřeší hrozící úpadek společnosti, nevede řádně účetnictví nebo včas nepodá insolvenční návrh. V takových situacích může být pojišťovna oprávněna plnění odmítnout a celá újma padne na bedra konkrétní osoby. To se týká nejen obchodních rozhodnutí, ale i běžného administrativního řízení.
Dalším rizikem, které manažeři často podceňují, je možný přesah do trestněprávní roviny. Pokud se jejich rozhodnutí ukáže jako neetické nebo nezákonné (například uzavření smlouvy bez vědomí ostatních členů představenstva nebo „přikrytí“ účetních nesrovnalostí), může být zahájeno trestní stíhání – a v tu chvíli už pojištění pomoci nemůže. Trestní odpovědnost je v Česku nepřenosná a žádné D&O pojištění nemůže nahradit právní důsledky trestného činu.
Co doporučujeme?
Proto je vedle pojištění zásadní i prevence. Manažeři by měli mít přístup k právnímu poradenství, pravidelně absolvovat školení o své odpovědnosti, interních pravidlech firmy a aktuální legislativě. Stejně tak by měla být nastavena jasná pravidla pro rozhodovací procesy, kolektivní schvalování důležitých kroků a systém interní kontroly.
Naše doporučení tedy zní: pojištění je důležitým prvkem ochrany, ale musí jít ruku v ruce s důslednou osobní a firemní prevencí. Jen tak můžete rizika minimalizovat a chránit jak firmu, tak její vedení.
Shrnutí
Manažeři a členové statutárních orgánů nesou za svá rozhodnutí osobní odpovědnost, která může mít vážné finanční i právní následky – i když nejednají úmyslně. Právě proto je dnes pojištění odpovědnosti manažerů (D&O) v Česku stále častěji vnímáno jako nutnost, ne jako nadstandard. Kryje škody způsobené chybami ve funkci, náklady na právní obranu i regresní nároky, ale nevztahuje se na úmyslné nebo trestné jednání. Samotné pojištění však nestačí – klíčová je i prevence: právní podpora, školení, interní kontrola a jasná pravidla rozhodování. Teprve kombinace těchto prvků skutečně chrání jak firmu, tak její vedení.
